» managementstory van oktober 2013

De belangrijkste dingen die een manager moet leren zeggen,
zijn samen te vatten in zes zinnen:

Je hebt gelijk.
Dank je.
Ja, ik heb me vergist.
Wat vind jij ervan?
Hoe kan ik je helpen?
Ik ben trots op je.


Oude managementstories staan in het archief.